Om Jengla Coaching

Om Linda Grann

Jag är diplomerad coach enligt ICF och har företaget Jengla Coaching som ligger mitt i centrala Malmö.

Jag har en bakgrund som grundskollärare och arbetar fortfarande deltid på Bladins skola i Malmö.

Förutom min coachingutbildning har jag de senaste åren läst 115 högskolepoäng inom samtalsmetodik med inriktning mot coaching och mentorskap, kommunikation och konflikthantering, psykologi, grupprocesser, retorik och specialpedagogik med inriktning mot barn och ungdomars psykiska utveckling. Jag har även gått ett års utbildning i i Nonviolent Communication.

Som coach har det sagts om mig

Coachingnärvaron är stark och du har en underbar nyfikenhet och ett genuint intresse för klienten med ett härligt avslappnat och naturligt kroppsspråk. Du skapar förtroende och närhet och förtydligar det som klienten säger genom att låta henne berätta mer. Du väntar även in klienten skickligt och låter henne få tid att reflektera över ämnet med stort förtroende. Du är helt icke-värderande i allt du säger och visar vilket skapar stor trygghet hos klienten. Genom ditt lyssnande och dina kraftfulla frågor skapar du medvetenhet, du vågar utmana klienten och dennes mål vilket ger klienten nya perspektiv.

(Britt Weide, ICF certifierad coach och handledare)

En stor hjälp har varit när Linda hela tiden hjälpt mig att bena upp mina projekt i vad som kan göras här näst. Det har jag fört över till mig själv och det gör planeringen och organiseringen av vad jag sysselsätter mig mycket lättare, begripligare och roligare.

När jag har varit hos Linda har jag aldrig känt mig nervös eller orolig, tvärtom har jag känt ett stort lugn och en glädje över att få dela med mig av mina tankar. Jag har översköljts av en positiv känsla och när jag varit där en stund kan jag känna att ingenting är omöjligt. Jag drabbas inte av hybris men väl av känslan att jag kan övervinna de problem jag haft och kan komma att få.

Lindas bästa egenskaper har varit förmågan att lyssna, plocka ut essensen i vad jag sagt och förmågan att hjälpa mig att hitta nästa steg.

(Niklas)

ICF:s 11 kärnkompetenser

Jag arbetar enligt ICF:s 11 kärnkompetenser

• Skapa grunden

1. Möta och förstå de etiska riktlinjer och coachingens professionella standard
2. Etablera en coachingöverenskommelse

• Skapa den ömsesidiga relationen

3. Etablera förtroende och närhet
4. Coachingnärvaro

• Kommunicera effektivt

5. Aktivt lyssnande
6. Ställa kraftfulla frågor
7. Direkt kommunikation

• Underlätta lärande och resultat

8. Skapa medvetenhet
9. Utforma handlingar
10. Planera och sätta mål
11. Hantera framsteg och ansvarstagande

ICF har utarbetat etiska riktlinjersom jag följer.